Crea una experiencia integral para los empleados
En los últimos dos años, empresas de todo el mundo se han visto obligadas a prescindir de una plantilla predominantemente híbrida para acomodar experiencias de empleados remotos e híbridos. Los estudios muestran que las personas esperan más de sus lugares de trabajo, y para satisfacer esas necesidades los líderes de la empresa deben encontrar soluciones que proporcionen una experiencia mejorada, inclusiva e integral a los empleados.
Lee Crear una experiencia de empleado integral: cuatro formas en que las empresas han usado Microsoft Viva para abordar las necesidades cambiantes de los empleados para saber cómo esta plataforma de experiencia de los empleados ha ayudado a los clientes a abordar estos desafíos:
- Obteniendo una perspectiva completa de las motivaciones y objetivos de los empleados.
- Consultando los datos e interactuando con ellos para mejorar el intercambio de conocimientos y realizar una gestión centrada en las personas.
- Encontrando soluciones que proporcionen una experiencia mejorada, completa y sostenible para los empleados en los modelos del lugar de trabajo in situ, remoto e híbrido.
- Fomentando la inclusividad, la conciliación entre la vida laboral y personal y el bienestar en cada etapa del viaje de los empleados.
Descubre cómo los clientes usan plataformas EXP para mejorar la experiencia de los empleados
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